中國科學院東北地理與農業生態研究所關于競聘管理和支撐部門負責人的啟事
為滿足科技發展的需要，促進特色研究所的快速發展，提高各職能部門管理水平，依據《中國科學院研究所中層領導人員選拔聘用和管理實施辦法》（科發黨字[2017]25號）有關規定，現面向所內公開招聘部分管理和支撐部門負責人。競聘工作嚴格遵循公平、公正、公開、競爭、擇優的原則。
一、基本任職條件
1.具有較好的政治素質，良好的公民意識和職業道德；
2.愛崗敬業，具有較強的責任心和服務意識；
3.具有較高的政策理論水平，較強的分析、組織及協調能力；
4.具有戰略眼光和勝任崗位職責所必需的專業知識和職業素養；
5.掌握擬應聘相關崗位的政策和規章制度；
6.身體健康；
7.我所在編在崗職工；
8.1970年1月1日以后出生；
9.具有大學本科以上文化程度，一般應當具有五年以上工作經歷；
10.部門正職應在副職或副高級專業技術崗位工作滿3年，或具有正高級專業技術崗位任職經歷；
11.部門副職應在七級職員崗位工作滿3年或中級專業技術崗位工作滿4年，或具有副高級及其以上專業技術崗位任職經歷。
二、招聘崗位及任職要求
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崗位名稱 |
招聘人數 |
崗位職責 |
任職要求 |
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綜合辦公室主任 |
長春1人 哈爾濱1人 |
1.全面負責研究所所務和黨務工作、創新文化建設，建立和完善相關規章制度； 2.負責固定資產、政務接待、儀器設備采購等綜合性管理工作； 3.與相關部門的溝通和協調； 4.哈區涉及后勤和基建管理等相關工作。 |
1.中共黨員； 2.具有一定管理經驗。 |
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科研計劃處處長 |
長春1人 哈爾濱1人 |
1.負責科研處整體工作； 2.建立和完善科研管理相關規章制度； 3.負責科研規劃、計劃的制定與組織實施； 4.負責科技成果轉化和院地合作相關事宜； 5.與相關科研管理部門的聯系和溝通。 |
1.具有地理或環境或農業等相關專業背景； 2.具有一定管理經驗； 3.具有高級專業技術崗位任職經歷，并熟悉本單位的科研方向和承擔項目情況。 |
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科研計劃處副處長 |
長春1人 |
1.負責科研項目的設計與落實； 2.負責項目、科研成果、國際合作等管理工作； 3.與相關科研管理部門的聯系和溝通； 4.學術活動組織。 |
1.具有地理或環境或農業等相關專業背景； 2.具有一定管理經驗； 3.熟悉本單位的科研方向和承擔項目情況。 |
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院地合作辦公室副主任 |
長春1人 |
1.負責科技成果轉化與推廣； 2.負責院地合作及對外聯系； 3.負責科技副職推薦與管理。 |
1.具有地理或環境或農業等相關專業背景； 2.具有一定管理經驗；3.熟悉本單位院地合作與成果轉化情況。 |
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人事教育處處長 |
長春1人 |
1.負責人力資源和崗位規劃及管理； 2.績效考核與管理； 3.薪酬體系設計； 4.規章制度建設； 5.研究生招生、培養、就業等相關管理工作； 6.離退休管理。 |
1.中共黨員； 2.具有4年以上管理或2年以上人事管理工作經歷。 |
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財務管理處副處長 |
長春1人 |
1.協助處長做好財務處日常管理工作； 2.負責日常會計核算工作； 3.年度預算、決算報表及上級要求的各類報表； 4.協助完成各類審計工作。 |
1.具有財務管理相關專業背景； 2.具有財務管理工作經歷； 3.熟悉國家、中科院財經法律、法規和政策。 |
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信息中心副主任 |
長春1人 |
1.科學數據庫建設及管理； 2.網站系統開發與運維； 3.電子政務管理； 4.文獻情報管理。 |
1.具有地理或計算機等相關專業背景； 2.具有數據庫系統開發或網站開發運維經歷，了解信息化宣傳工作。 |
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期刊編輯部主任 |
長春1人 |
1.負責期刊編輯部刊物編輯、出版、考核等管理工作； 2.協助主辦單位進行編委會評聘； 3.制定編輯部工作流程與工作制度，并組織實施； 4.其他與刊物相關工作。 |
1.具有期刊編輯工作經歷。 |
三、待遇和管理
1.所聘人員實行任職試用期制度，試用期為6個月，試用期間享受相應的待遇。試用期滿，經考核勝任的，正式聘用。
2.所聘人員享受中國科學院“三元”結構工資的相應待遇。
四、競聘程序
1.在招聘啟事中下載并填寫《中國科學院東北地理與農業生態研究所崗位應聘申請表》；
2.提交《中國科學院東北地理與農業生態研究所崗位應聘申請表》紙質件和電子版至人事教育處苑春宇。
3.面試答辯：人事教育處接到申請人提交的申請后進行資格審查，通過資格審查的申請人將被通知參加面試答辯，答辯時需要提交學歷學位等相關證明材料原件。
4.結果發布：招聘結果將在答辯后一周內發布。
申請截止日期：2018年3月28日
聯系人：苑春宇
電話：0431-85542261 Email：zp@iga.ac.cn
人事教育處
2018年3月22日
附件下載：
吉公網安備22017302000214號
